Journée en deux temps :
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Présentation de l’intérim et simulation d’entretien type intérim
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Jeu pour mieux connaître les réalités du monde de l’intérim
1 ère partie (matinée) : amorce de la matinée par une prise de contact sous forme ludique. Ensuite, développement de l’intérim via une approche théorique et interactive.
a) Présentation de l’intérim de manière générale : comment les consultants font leurs recherches de candidats, doivent-ils contacter régulièrement l’agence une fois inscrits, comment se passe la mise sous contrat, comment suis-je payé, …
b) Quelques simulations d’entretien typées « intérim » (courtes, factuelles, précises, 15 min/entretien) + débriefing
2 ème partie : après-midi exclusivement ludique : jeu basé sur l’intérim. But de ce jeu : connaître les réalités du monde du travail – apprendre à faire des démarches vers l’emploi – savoir ce qu’est une compétence liée au métier - …